Bewerbungscoaching

Alle Vorteile auf einen Blick
Bewerbungscoaching - Alle Vorteile auf einen Blick


Bewerbung, wann ist die eigentlich zu einer Wissenschaft geworden? Und gibt es die hundertprozentig richtige Bewerbung überhaupt? Ein guter Bewerbungscoach wird sagen: Nein. Aber es gibt die passgenaue und optimale Bewerbung und die muss das Ziel sein.

Bewerbung - Mode oder Gesetz?

Amazon zeigt bei dem Suchbegriff Bewerbungsratgeber über vierzigtausend Ergebnisse an, zusätzlich gibt es zahlreiche Bewerbungsratgeber online, die teilweise stark voneinander abweichen. Dies zeigt, dass für eine Bewerbung kein striktes Gesetz gelten kann, wenn ein Thema so viele Meinungen hervorbringt.

Es dürfte schwer ein Mensch zu finden sein, der einen Job nicht bekommen hat, weil er ein Komma vergaß oder der Lebenslauf nicht das Datum vom aktuellen Tag trug. Wenn Personaler die Zeit hätten, auf derlei zu achten, müssten sie sich vermutlich selbst auch neue Jobs suchen. Natürlich spielt der Geschmack des Empfängers eine Rolle, wenn er auf eine Bewerbung schaut. Doch niemand bekommt eine verantwortungsvolle Stelle, weil er so eine hübsche Schriftart gewählt oder sein Anschreiben auf hoffnungsgrünem Papier gedruckt hat.

Viel mehr kommt es auf den Inhalt an und auf Glaubwürdigkeit. Ein Mittzwanziger der von mehrjähriger Berufserfahrung und Führungsqualitäten spricht, wird aufgrund seines Alters schon schwerlich nachweisen können, was er als Einstellungsargument bewertet.

Das Bewerbungscoaching – warum es wichtig ist

Wer nach langer Zeit erstmalig wieder vor einem Bewerbungsverfahren steht, fühlt sich unsicher und möchte nichts falsch machen. Die Zeit, alle vierzigtausend Ratgeber zu lesen, hat wohl niemand, daher ist ein Bewerbungscoach ein guter Ansprechpartner. Statt Anschreiben mit hohlen Phrasen zusammenzuschustern, leitet er im Bewerbungscoaching an, seine Potentiale zu entdecken, hilft die Zeugnisse und Referenzen zu sondieren und geeignete Stellen zu finden.

Das Vorstellungsgespräch bekommt hier ganz besondere Aufmerksamkeit und wird auf Wunsch sogar geprobt. Dabei wird auf typische Bewegungen geachtet, die eventuell störend wirken und für kritische Punkte im Lebenslauf, werden Antwortstrategien erarbeitet.

Wie weit die Angebote in einem Bewerbungscoaching reichen, entscheiden angestrebte Position und Wunsch des Kunden. Das kann bis zum Testlauf eines Assessment Centers und einer Imageberatung gehen.

Bewerber, die aufgrund einer Kündigung vor der Jobsuche stehen, können so ein Bewerbungscoaching auch gefördert bekommen. Ob es hier ein Gruppen- oder Einzelcoaching wird, kann mit dem Berater in der Arbeitsagentur oder dem Jobcenter besprochen werden. Individuelleres Bewerbungscoaching ist mit einem AVGS in Einzelstunden möglich.

Die Vorteile, die ein Bewerbungscoaching bietet



Bewerbungscoachs bringen ein Netzwerk mit, das auch Unternehmen umfasst. Wird regional nach einer neuen Stelle gesucht, so wissen die Coachs in der Regel, was in welchem Unternehmen gerade der Stand der Dinge ist und können aufgrund persönlicher Kontakte als Türöffner fungieren. Doch selbst wenn nicht, allein der Umstand, dass sie die Personalien kennen, hilft dabei, die Bewerbung an den richtigen Adressaten zu senden. Es ist sozusagen eine Art Weiterbildung für einen Bewerbungscoach, dass er aus der Tagespresse entnimmt, welche Firmen expandieren, Personal abbauen oder den Standort wechseln.

Der Coach kommt täglich mit vielen Menschen zusammen und erkennt in seinen Kunden oft deutlich mehr oder auch andere Potentiale als er selbst. Mit ihm zusammen können neue Ideen entwickelt und Quereinstiege gewagt werden. Außerdem wird das Selbstbewusstsein ganz schön gestärkt, wenn ein Außenstehender einem etwas zutraut. Und Selbstbewusstsein wird im Bewerbungsverfahren immer gebraucht.

Stehen gesundheitliche Gründe hinter dem Wunsch nach einem Berufswechsel, so haben die Coachs viel Erfahrung, um auf die Tätigkeiten hinzuweisen, die ein Berufsbild mit sich bringt und der Gesundheit nicht förderlich sind. Wer seinen Beruf bislang sehr geliebt hat, möchte auch nicht unbedingt artfremd arbeiten. Hier kann das Bewerbungscoaching helfen, geeignete Fortbildungen zu finden, die auf den Beruf aufbauen, aber körperlich nicht so stark belasten.

Nur wer sich kennt, kann sich präsentieren

Der Zauber, der dem Anfang der Bewerbung innewohnt, heißt Selbstanalyse. Die erste Frage in einem Vorstellungsgespräch ist nämlich allzu oft gar keine Frage, sondern die Aufforderung: Erzählen Sie etwas über sich! Und dann geht das Gestammel los: Name, Alter, Anschrift. Und das alles beweist, dass die Vorbereitung auf das Gespräch unzureichend war. Wer vor dem Personalentscheider sitzt, sollte er wissen, denn immerhin hat er Sie selbst eingeladen. Es geht um den Beruf und die persönliche und fachliche Eignung. In diesen ersten Minuten, in denen Interesse an Ihrer Person gezeigt wird, müssen Punktlandungen stattfinden. Stärken, die für die angestrebte Stelle wichtig sind, Fachwissen, das für die Arbeit gebraucht wird und Extras, die dem Unternehmen zum Vorteil gereichen, sollten so vorgetragen werden, dass Ihr Gegenüber denkt, Sie haben den Vertrag schon unterschrieben. Das ist nicht leicht, aber mit einem guten Coaching, gelingt dies authentisch und überzeugend. Theaterspiel ist in einem Vorstellungsgespräch nämlich auch nicht gern gesehen.

Im Bewerbungscoaching werden daher immer wieder Themen wie Selbst- und Fremdanalyse angesprochen. Auf die Fremdanalyse sollte nicht verzichtet werden, denn sie ist sehr wertvoll, vor allem wenn sie signifikante Unterschiede zur Selbstwahrnehmung ans Licht bringt und auf die berühmten blinden Flecken hinweist.  

Fazit: Das Bewerbungscoaching befähigt dazu, sich eigenständig zu bewerben. Dabei lernen die Coaches sehr viel über sich selbst und profitieren von Kenntnissen und Kontakten des Coaches. Das Coaching kann förderfähig sein (Anbieter weisen üblicherweise darauf hin, welche Möglichkeiten es gibt und helfen auch bei der Beantragung). Ein gutes Bewerbungscoaching wirkt nachhaltig. In den wenigsten Berufen kommt es darauf an, ob die Formate im Anschreiben stimmen und die DIN eingehalten wurde. Ratgeber können hilfreich sein, es gibt jedoch zu viele, als dass ein Ratgeber verlässlich sein kann.

Einige Branchen haben eigene Gesetze, so wird eine kreative Bewerbung mit vielen kreativen Einlagen, in einer Steuerkanzlei ebenso Fragen aufwerfen, wie Unterlagen in DIN Norm in einer Werbeagentur.

Sprachlich muss das Anschreiben zur eigenen Persönlichkeit und der angestrebten Stelle passen, daher ist ein Coaching immer dem Angebot vorzuziehen, sich eine Bewerbung von einem Profi schreiben zu lassen. Letzteres birgt ohnehin die Gefahr, dass der Bewerbungsautor immer zu denselben Vokabeln und Phrasen greift. Bewerben sich dann mehrere seiner Kunden in einem Unternehmen, fällt das aufmerksamen Personalverantwortlichen durchaus auf.

Die innere Einstellung strahlt nach außen. Das Wichtigste, was ein Bewerbungscoach seinem Kunden mit auf den Weg geben kann, ist daher die Einstellung zur Bewerbung an sich. Bitten um einen Job oder Anbieten der Mitarbeit wirken sich nämlich sehr unterschiedlich aus, obwohl beides Bewerben ist.



19.
Apr. 2021
Umschulung – Wann macht ein beruflicher Neuanfang Sinn?

Umschulung – Wann macht ein beruflicher Neuanfang Sinn?
Umschulung – Wann macht ein beruflicher Neuanfang Sinn? Es kann verschiedene Gründe geben eine Umschulung in Betracht zu ziehen. Sie kann eine Chance sein aus der Arbeitslosigkeit herauszukommen, einen Ausweg aus beruflicher Unzufriedenheit bieten oder nötig
25.
Nov. 2020
Warum man auf die Zukunft des E-Commerce setzen sollte

Warum man auf die Zukunft des E-Commerce setzen sollte
Warum man auf die Zukunft des E-Commerce setzen sollte Die Zunahme des digitalen Wirtschaftswachstums lässt sich keinesfalls leugnen und ist ein Tatbestand, an dem kaum noch ein Unternehmer vorbeikommt. Man kann zwar davon ausgehen, dass der stationäre Handel
24.
Juni 2021
Jobprofil mit Perspektive: Warum es sich lohnt, Programmierer zu werden

Jobprofil mit Perspektive: Warum es sich lohnt, Programmierer zu werden
Jobprofil mit Perspektive: Warum es sich lohnt, Programmierer zu werden Das Berufsbild des Programmierers ist in einer Zeit der zunehmenden Digitalisierung so attraktiv wie nie. In einer Welt, in der immer mehr Bereiche des beruflichen und privaten Alltags durch
27.
Jan. 2021
Wie Sie beim Online Spielen mit Ihren Gefühlen umgehen

Wie Sie beim Online Spielen mit Ihren Gefühlen umgehen
Wie Sie beim Online Spielen mit Ihren Gefühlen umgehen Das Online Glücksspiel boomt und jeder, der daran teilnimmt, sollte sich darüber klar sein, dass jegliches Spiel im Casino mit einem Hausvorteil behaftet ist. Das bedeutet, dass das Casino auf lange Sicht
11.
März 2021
Jobmarkt im Internet – Tipps und Tricks bei der Jobsuche im Online-Bereich!

Jobmarkt im Internet – Tipps und Tricks bei der Jobsuche im Online-Bereich!
Jobmarkt im Internet Tipps und Tricks bei der Jobsuche im Online-Bereich! Die Jobsuche hat sich im Zeitalter der Digitalisierung mehr und mehr ins Internet verlegt. Die meisten Betriebe und Unternehmen suchen heutzutage gezielt im Internet nach neuen Mitarbeitern.
03.
Juni 2021
Social Media: So suchen Unternehmen Mitarbeiter bei Facebook und Co.

Social Media: So suchen Unternehmen Mitarbeiter bei Facebook und Co.
Social Media: So suchen Unternehmen Mitarbeiter bei Facebook und Co. Potenzielle Jobkandidaten suchen und sich gleichzeitig auf dem Arbeitsmarkt positiv darstellen: Mittelständische und große Firmen betreiben ihre HR-Aktivitäten heutzutage im Netz. In Zeiten
Stellengesuche anzeigen
Jobprofil mit Perspektive: Warum es sich lohnt, Programmierer zu werden
Das Berufsbild des Programmierers ist in einer Zeit der zunehmenden Digitalisierung so attraktiv wie nie. In einer Welt, in der immer mehr Bereiche des beruflichen und privaten Alltags durch Software unterstützt werden, sind Fachkräfte gefragt, die in der Lage sind, genau diese Softwarelösungen zu entwickeln und umzusetzen.

Social Media: So suchen Unternehmen Mitarbeiter bei Facebook und Co.
Potenzielle Jobkandidaten suchen und sich gleichzeitig auf dem Arbeitsmarkt positiv darstellen: Mittelständische und große Firmen betreiben ihre HR-Aktivitäten heutzutage im Netz. In Zeiten des Fachkräftemangels wird das Online-Recruiting für Arbeitgeber immer wichtiger und komplexer.

Umschulung – Wann macht ein beruflicher Neuanfang Sinn?
Umschulung – Wann macht ein beruflicher Neuanfang Sinn? Es kann verschiedene Gründe geben eine Umschulung in Betracht zu ziehen. Sie kann eine Chance sein aus der Arbeitslosigkeit herauszukommen, einen Ausweg aus beruflicher Unzufriedenheit bieten oder nötig werden, wenn der alte Beruf aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ausgeführt werden kann.

Jobmarkt im Internet – Tipps und Tricks bei der Jobsuche im Online-Bereich!
Jobmarkt im Internet Tipps und Tricks bei der Jobsuche im Online-Bereich! Die Jobsuche hat sich im Zeitalter der Digitalisierung mehr und mehr ins Internet verlegt. Die meisten Betriebe und Unternehmen suchen heutzutage gezielt im Internet nach neuen Mitarbeitern.

Wie Sie beim Online Spielen mit Ihren Gefühlen umgehen
Das Online Glücksspiel boomt und jeder, der daran teilnimmt, sollte sich darüber klar sein, dass jegliches Spiel im Casino mit einem Hausvorteil behaftet ist. Das bedeutet, dass das Casino auf lange Sicht immer gewinnt.

Warum man auf die Zukunft des E-Commerce setzen sollte
Die Zunahme des digitalen Wirtschaftswachstums lässt sich keinesfalls leugnen und ist ein Tatbestand, an dem kaum noch ein Unternehmer vorbeikommt. Man kann zwar davon ausgehen, dass der stationäre Handel nicht zur Gänze verschwinden wird, allerdings lässt sich die Konkurrenzfähigkeit mit einem eindrucksvollen Internetauftritt definitiv fördern.
Sie befinden sich hier: Bewerbungscoaching - Alle Vorteile auf einen Blick   (C34987)
Copyright © 2000 - 2021 1A-Infosysteme.de | Content by: 1A-Stellenmarkt.de | 23.09.2021 | CFo: Yes  ( 1.452)