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entwickelt sich weiter, daher suchen wir Physiotherapeutinnen fürunser Team in ! Du arbeitest in einer erfolgreichen und bei einer im 1. Gesundheitsmarktgefestigten Physiotherapiepraxis.

Die STEP sucht... Wir suchen für unsere STEP-Tagesklinik und das Stadthaus – Adaption und Integration ab dem 01.07.2023 oder später eine:n Sozialarbeiter:in (m/w/d) in Teilzeit (23,1 Std.) Dein Arbeitsplatz Die Tagesklinik in wendet sich mit ihrem Angebot an Menschen, die alkohol-, drogen- oder medikamentenabhängig sind. Die Tagesklinik bietet 18 ganztägig ambulante Plätze für medizinisch-berufliche Rehabilitation. Die Adaption Hannover verfügt über zwölf Plätze. Sie bietet eine medizinisch-berufliche Rehabilitation im Anschluss an die fachklinische Behandlung. Ziele der Arbeit der Adaption Hannover sind die soziale und berufliche Integration und die Gesundheitsförderung. Deine Aufgaben Du berätst und unterstützt unsere Patient:innen bei Antragsstellungen (bspw. Bürgergeld-Anträge, Anträge auf Übergangsgeld) Du führst Aufnahmegespräche und erstellst ICF-basierte Sozialanamnesen Du bist verantwortlich für die Sozialberatung (Einzelkontakte) Du führst indikative und psychoedukative Gruppenangebote zu verschiedenen Themen durch (z.B. Armut und Schulden, Wohnungssuche etc.) Du gestaltest die Kooperation mit dem Fallmanagement der Jobcenter Du bist aktiv in der Organisation von Freizeitangeboten Du wirkst mit an interdisziplinären Fallbesprechungen Du hast Freude an der Netzwerkarbeit mit anderen Institutionen Du erstellst Entlassberichte und stellst Anträge Dein Profil Du verfügst über einen strukturierten, leistungs- und ergebnisorientierten Arbeitsstil Du übernimmst sehr gerne Verantwortung und hast klare Vorstellungen über die Gestaltung Deines Arbeitsbereichs Du arbeitest sehr gerne in einem multiprofessionellen Team Du besitzt starkes Einfühlungsvermögen, ganzheitliches Denken und bist aufgeschlossen und freundlich gegenüber unseren Patient:innen Du bringst die Fähigkeit zur schnellen, zeitnahen und gründlichen Dokumentation mit Idealerweise hast Du Erfahrung in der Sozialarbeit mit gesundheitlich und psychisch stark belasteten Personen / Suchterkrankten Du verfügst über Grundkenntnisse des Drogen- und Suchthilfesystems sowie in den Sozialgesetzbüchern Mit deiner positiven, konstruktiven und freundlichen Art bereicherst du unser Team Du bist belastbar und zeichnest dich durch eine hohe persönliche Stabilität aus Wir bieten dir Eine offene und wertschätzende „Du“-Kultur auf allen Ebenen mit viel Platz für Eigenverantwortung in einem Unternehmen, das soziale Verantwortung ernst nimmt und täglich lebt Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld in einem multidisziplinären Team Ein modernes elektronisches Dokumentationssystem sowie eine moderne technische Ausstattung Eine strukturierte und sehr umfassende Einarbeitung Spannende Tätigkeiten und zahlreiche Möglichkeiten, dein Wissen und deine Erfahrung bei uns einzubringen Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket Eine angemessene leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Jahresurlaub bei einer fünf-Tage-Woche Vergünstigungen in ausgewählten Fitnessstudios und die Förderung von Fort- und Weiterbildungen Wir über uns Modern und engagiert im sozialen Bereich – das ist die STEP. Mit über 500 Mitarbeitenden und über 50 Betriebsstätten ist die STEP der größte Suchthilfeträger in Niedersachsen. Seit den 70er Jahren entwickeln die Mitarbeiter:innen der STEP zeitgemäße Konzepte zur Gesundheitsförderung in der Suchtprävention und Suchthilfe. Hauptgesellschafter der STEP gGmbH ist der Paritätische Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. Die Basis der STEP ist das Engagement von Menschen für Menschen. So vielseitig wie unser Klientel, sind auch unsere Mitarbeiter:innen. Mit Kompetenz und Persönlichkeit leisten alle Beschäftigten tagtäglich einen wichtigen und sinnvollen gesellschaftlichen Beitrag. Interesse? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch an: STEP gGmbH Personalwesen Odeonstraße 14 30159 Hannover bewerbung@step-niedersachsen.de Bei Fragen zu Aufgaben und Inhalten der Stelle wende dich gerne an: Unsere Einrichtungsleitung Frau Katrin Sperling Tel. 0511 45000761 Mail: katrin.sperling@step-niedersachsen.de Wir freuen uns darauf, mit DIR gemeinsam Schritte in die Zukunft zu gehen! Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Rück als welt­wei­ter Rück­ver­si­che­rer über­nehmen wir Risiken anderer Ver­siche­rungen und ent­wickeln ge­mein­sam neue Pro­dukte. Welt­weit tragen rund 3.000 Ex­per­ten aus unter­schied­lichen Fach­richtungen täg­lich mit Know-how und Leiden­schaft für ihren Beruf dazu bei, unsere heraus­ragende Markt­position zu stärken und aus­zubauen. Weil wir mit Sicher­heit anders arbeiten, sind wir eine der profi­tabelsten Rück­ver­sicherungs­gruppen der Welt. Steigen Sie unbefristet ab sofort in Vollzeit in unseren Fachbereich Human Resources Candidate & Employee Relations am Standort Hannover ein als Personalreferent:in für die Trainee- und Studierendenbetreuung. Sie übernehmen die Ausbildungs­leitung und -betreuung für unsere Trainees und dualen Studierenden. Am Bewerber­markt begeistern Sie geeignete Kandidaten und Kandidatinnen für unser Unter­nehmen und tragen aktiv zur Mitgestaltung einer positiven Candidate Experience bei. Zudem agieren Sie als kompetente Haupt­ansprech­person für unsere Führungs­kräfte und alle relevanten externen Stellen rund um die Bedarfe und Betreuung der Ziel­gruppen Trainees und dual Studierende. Recruiting und Betreuung von Trainees und dual Studierenden Weiterentwicklung der bestehenden Konzepte zu international aus­gerichteten Trainee- und Bachelor-Programmen Beratung der Fach- und Führungs­kräfte unseres Hauses sowie unserer Trainees und dual Studierender in allen personal- und entwicklungs­bezogenen Frage­stellungen Ansprechperson für den Dialog mit den beteiligten externen Schnittstellen, insbesondere Hoch­schulen Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung relevanter Recruiting-Kampagnen und Personal­marketing­maßnahmen für die Ziel­gruppen in Zusammen­arbeit mit unserem Employer Branding Ebenfalls Unterstützung und Mitwirkung bei der (Weiter-)Entwicklung eines Praktikanten- und Werkstudierenden-Programms sowie beim Aufbau eines Alumni-Netzwerkes Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Möglichst Ausbilderschein gemäß Ausbilder-Eignungs­verordnung Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebs­verfassungs­recht sind wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten und IT-Affinität Englisch- und Deutsch­kenntnisse auf verhandlungs­sicherem Niveau (mindestens C1) Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und Präsentations­stärke Persönlich überzeugen Sie durch ein gutes Gespür für Menschen und sowie ein gewinnendes und sicheres Auf­treten gegenüber den beteiligten Schnitt­stellen. Wenn Sie zudem gern selbst­ständig arbeiten und Freude daran haben, vorhandene Programme lösungs­orientiert weiter­zu­entwickeln, sind Sie bei uns genau richtig!Atmosphäre: Bei uns treffen Sie auf ein internationales Arbeits­umfeld mit kurzen Entscheidungs­wegen, einer offenen Feedback-Kultur und einem Miteinander, das von Wert­schätzung und Hilfs­bereitschaft geprägt ist. Leistung: Eine strukturierte Einarbeitung, flexible Arbeits­zeiten, über­tarifliche Benefits sowie zeit­gemäße Angebote zur persönlichen Weiter­entwicklung, zum Gesundheits­management und zur Verein­barkeit von Privat- und Berufs­leben sind nur ein Ausschnitt unserer Leistungen. Perspektive: Sie bringen Ihre fachliche und methodische Expertise mit und wir bieten Ihnen neue Impulse und die Gelegenheit, Ihr Potenzial weiter zu entfalten. Raum für innovative Ideen und deren Umsetzung inklusive!

Als Team bewegen wir uns technologisch im Client- Server Umfeld ( JEE) mit einem auf Swing basierenden Client, der auf die Middleware- Komponente Oracle Weblogic zugreift. Als O/R Mapper kommt Eclipse Link und als Datenbank Oracle Database Server zum Einsatz. Wenn du in einem kollegialen und technisch/fachlich versierten Teamumfeld durchstarten möchtest und dort schrittweise die Aufgaben und die Verantwortung für die technologische Weiterentwicklung einer geschäftskritischen, in der AWS- Cloud betriebenen Anwendung übernehmen willst, dann bewirb dich bei uns. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (w/m/d) für die DB Systel GmbH. Dies ist ein "Wo du Willst- Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Unser Team- Standort ist Frankfurt ( Main), wo wir uns regelmäßig einmal pro Monat treffen - ansonsten arbeiten wir hauptsächlich flexibel remote oder an einem der Standorte der DB Systel. Deine Aufgaben: Als anerkannte:r Expert:in konzipierst und entwickelst du in enger Abstimmung mit unserem anspruchsvollen Kund:innen individuelle Lösungskonzepte auf Basis von modernen Technologien aus dem Java-Ökosystem in der AWS Cloud Im Projektteam vertrittst du die übergreifende Gesamtlösung und setzt die entworfene Architektur gemeinsam mit den anderen Teammitgliedern um Du verantwortest federführend die ganzheitlichen, innovativen Infrastrukturkonzepte sowie die fachliche Steuerung der Gesamtarchitektur mit entsprechender Dokumentation Du übernimmst den Lead für strategische Weichenstellung und fachliche Führung von Kolleg:innen in einem hochkomplexen Umfeld mit heterogenen Beteiligten Dein Profil: Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes IT- Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit umfassenden Erfahrungen im Architektur Umfeld Technologisch bist du fit in der Softwareentwicklung ( Java, JEE) sowie den Entwicklungswerkzeuge Eclipse und Git Du kannst auf umfassende Erfahrungen im Architektur- Management sowie in der agilen Softwareentwicklung zurückgreifen Dich zeichnen Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeiten sowie eine gute Kundennutzenorientierung aus Du bringst ein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Partner:innen, Kolleg:innen und weiteren Stakeholdern bis auf Topmanagementebene im Kontext eines Großkonzerns mit

Niedersächsische VersorgungskasseSie möchten Ihre juristische Expertise in einem sicheren Arbeitsumfeld einbringen und als Führungskraft motivieren und inspirieren?Die Niedersächsische Versorgungskasse ist ein attraktiver Arbeitgeber in der Landeshauptstadt mit sicheren und interessanten Arbeitsplätzen.Jetzt informieren und bewerben unter: https://www.nvk.de/karriere/aktuellestellenangebote

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Über uns Arbeiten bei bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen! Ihre Aufgabe - In Ihrer Position als Projektleiter obliegt Ihnen vollumfänglich die technische und kaufmännische Verantwortung für mehrere Projekte im Anlagenbau. - Sie verantworten die Einhaltung aller technischen Richtlinien (z.B. VdS) und Standards. - Sie steuern die vertragskonforme Ausführung der Projekte im Hinblick auf Termine, Kosten und Erlöse. - Zudem sind Sie sind für das Nachtragsmanagement zuständig und erster Ansprechpartner für Kunden. Ihr Profil - Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrungen als Projektleiter - Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen - Fundierte MS Office Kenntnisse