Senior HR Business Partner (m/w/d)

Personalleitung (m/w/d)

Hauptargumente für eine Bewerbung:

• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und großer Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung des Personalbereichs
• Führung eines eingespielten Teams in einem wachsenden Industrieunternehmen
• Möglichkeit, HR- Strukturen weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Unternehmenskultur aktiv zu bewahren

Checkliste für Sie:

• Ich verfüge über mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung und Führungskräfteberatung
• Ich arbeite strukturiert...
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