Tiefes Verständnis für moderne HR- Prozesse und die aktuellen Trends im Bereich HR Tech & AI.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium ( Bachelor/ Master/ Diplom) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal und/ oder Informatik, idealerweise mit Kontext AI oder einer vergleichbaren Qualifikation.
Langjährige Berufserfahrung (mind. 5-7 Jahre) im Bereich HR Digitalisierung, IT Projektmanagement, sowie erste konkrete Erfahrungen mit dem Einsatz und Einführung von KI- Lösungen im Bereich HR.