Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Verantwortung und Steuerung des Rekrutierungsprozesses – von der Ausschreibung über die Bewerberauswahl bis zum Vertragsabschluss
• Beratung und Betreuung von Mitarbeiter/-innen sowie Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen
• Beratung der Führungskräfte, in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Durchführung abgestimmter arbeitsrechtlicher Personalmaßnahmen sowie von personalwirtschaftlichen Prozessen
• Ausarbeitung und Bearbeitung von Betriebsvereinbarungen nach Vorgabe
• Ausarbeitung von Verträgen und Formularen...
Weitere Informationen zu diesem Stellenangebot