Abteilungsleitung (m/w/d) Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel
Abteilungsleitung (m/w/d) Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Aktualisiert: 14.03.2026
Mainz
online seit dem 14.03.2026
Beschreibung:
Ihre Aufgaben Leitung der Abteilung Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel Beratung, Begleitung und Coaching von Lehrenden, Forschenden und Führungskräften zum digitalen Wandel in Forschung und Lehre Koordination und Optimierung bestehender Strukturen, Prozesse und Projekte sowie Entwicklung
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