Beschreibung:
Aufgaben: Begleitung des Recruiting -Prozesses in enger Abstimmung mit Führungskräften und Business -Partnern Erstellung und Platzierung zielgruppengerechter Stellenanzeigen auf passenden Kanälen Active Sourcing und Direktansprache potenzieller Kandidaten Bewerberkommunikation und Durchführung
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